‘ใช้การลาประจำเดือน’ กระทรวงมาเลเซียบอก บริษัท ต่างๆ
ความคืบหน้าคือความคืบหน้า ไม่ใช่เรื่องแปลกที่เราอาศัยอยู่ในสังคมปิตาธิปไตย คำกล่าวนี้ใช้ได้กับคุณ แม้ว่าคุณจะอาศัยอยู่ในประเทศที่ก้าวหน้าที่สุด เมื่อพูดถึงความต้องการการจ้างงานขั้นพื้นฐาน ดูเหมือนว่าโลกยังมี ‘การปรับปรุง’ ที่ต้องทำ เมื่อพิจารณาจากข้อเท็จจริงที่ว่าเป็นปี 2022 และการลาประจำเดือนยังไม่เป็นวลีที่คนทั้งโลกได้ยิน (และยอมรับ) กันทั่วไป แต่ไม่ใช่ว่าเรากำลังคืบหน้าเป็นศูนย์ แต่เราทำได้ค่อนข้างช้า ในปัจจุบัน มีเพียงไม่กี่ประเทศเท่านั้นที่มีนโยบายการหยุดมีประจำเดือนที่บังคับใช้ในระดับประเทศ มาเลเซียอาจตามมา ซึ่งกระทรวงทรัพยากรบุคคลของประเทศได้สนับสนุนให้บริษัทที่เชื่อมโยงกับรัฐบาล (GLCs) และบริษัทเอกชนดำเนินนโยบายการลามีประจำเดือนด้วยตัวเองโดยไม่ต้องรอกฎหมายอย่างเป็นทางการจากรัฐบาล ก้าวไปในทิศทางที่ถูกต้องหรือยังเร็วเกินไปที่จะบอก? แม้ว่าการย้ายเพื่ออนุญาตให้ลามีประจำเดือนไม่ได้ใกล้เข้ามา...